リーン生産方式の導入によるアメーバ経営の課題克服―株式会社ヒライの事例―
| 編著者： | 吉川晃史・吉本政和 |
|---|---|
| 発行年： | 2020 |
| 出版社： | 日本原価計算研究学会学会 |
|---|---|
| ページ： | p.37-50 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『原価計算研究』第44巻第2号 |
| 種別： | アメーバ経営 |
研究書・研究論文
研究書・研究論文 ※ 著者（50音順）別の年代順
日本製造企業の国際経営――京セラ在米現地法人の経営
| 編著者： | 吉沢正弘 |
|---|---|
| 発行年： | 2004 |
| 出版社： | 中京学院大学 |
|---|---|
| ページ： | p.1-12 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『中京学院大学研究紀要』第11巻第2号 |
| 種別： | 企業（京セラ）研究 |
石田梅岩と稲盛和夫の思想―石門心学思想の今日的意義と稲盛哲学との比較―
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2010a |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.105-150 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第2号 |
| 種別： | 思想史 |
稲盛和夫の少年時代と鹿児島の精神教育―自彊学舎関係者インタビューから―
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2010b |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.151-193 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第2号 |
| 種別： | 思想史 |
鹿児島時代の稲盛和夫―幼年時代から学生時代まで―
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2011a |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.133-211 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第3号 |
| 種別： | 思想史 |
稲盛和夫の政治思想―その特徴と理想―
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2011b |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.213-248 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第3号 |
| 種別： | 思想史 |
京セラにおけるフィロソフィ教育について：国分工場における研修を背景として
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2015 |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.1-20 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第5号 |
| 種別： | 経営哲学・企業倫理 |
経営哲学の浸透に何が必要か：シンポジウム「JAL再生を題材として」からの考察
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2017 |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.1-34 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第7号 |
| 種別： | 経営哲学・企業倫理 |
稲盛経営哲学を構成する主要な要素
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2018 |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.29-50 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第8号 |
| 種別： | 経営哲学・企業倫理 |
薩摩（鹿児島）の文化と稲盛和夫
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2020 |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.1-15 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第9号 |
| 種別： | 思想史 |
日本の経営思想と稲盛和夫(1) 石門心学と稲盛和夫
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2021a |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.1-23 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第10号 |
| 種別： | 思想史 |
日本の経営思想と稲盛和夫(2)渋沢栄一・松下幸之助との比較
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2021b |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.25-53 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第10号 |
| 種別： | 思想史 |
稲盛和夫のリーダー論
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2021c |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.55-84 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第10号 |
| 種別： | 思想史 |
稲盛和夫と潜在意識論
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2022a |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.1-24 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第11号 |
| 種別： | 思想史 |
稲盛和夫とニューソート思想
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2022b |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.25-47 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第11号 |
| 種別： | 思想史 |
『盛和塾』機関誌における稲盛和夫⽒の講演内容の分析
| 編著者： | 吉田健一 |
|---|---|
| 発行年： | 2024 |
| 出版社： | 鹿児島大学 |
|---|---|
| ページ： | p.1-27 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『鹿児島大学稲盛アカデミー研究紀要』第13号 |
| 種別： | 経営哲学・企業倫理 |
京都における革新的企業家出現の諸条件
| 編著者： | 吉田裕之 |
|---|---|
| 発行年： | 2005 |
| 出版社： | 同友館 |
|---|---|
| ページ： | p.143-161 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 章節 |
| 出典： | 安岡重明編『近代日本の企業者と経営組織』 |
| 種別： | 企業（京セラ）研究 |
日本航空株式会社の企業変革
| 編著者： | 依田祐一 |
|---|---|
| 発行年： | 2020 |
| 出版社： | 立命館大学経営学会 |
|---|---|
| ページ： | p.111-131 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 雑誌論文 |
| 出典： | 『立命館経営学』第59巻1号 |
| 種別： | 経営哲学・企業倫理 |
組織学習を促進するマネジメント・コントロール・システム――京セラの利益連鎖管理における組織学習の促進
| 編著者： | 李燕 |
|---|---|
| 発行年： | 2015 |
| 出版社： | 中央経済社 |
|---|---|
| ページ： | p.161-175 |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 章節 |
| 出典： | 上總康行・澤邉紀生『次世代管理会計の礎石』 |
| 種別： | アメーバ経営 |
利他と責任――稲盛和夫経営倫理思想研究
| 編著者： | 劉慶紅 |
|---|---|
| 発行年： | 2020 |
| 出版社： | 千倉書房 |
|---|---|
| ページ： | |
| 言語： | 日本語 |
| 形態： | 書籍 |
| 出典： | |
| 種別： | 経営哲学・企業倫理 |